就业“饭碗”情长意浓

——攀枝花市第六批对口帮扶工作组帮扶木里县居民就业记

www.maomin.org     发布时间:2022-09-26     来源:攀枝花日报      选择阅读字号:[ ]     阅读次数:

  9月20日,胡洛英和格绒益希像往常一样,早早地就来到攀钢吉靓轩超市,准备开始一天的工作。这份工作他们已经干了半年,超市老板为他们购买了社保。胡洛英说:“我对现在的工作和生活挺满意。”

  胡洛英和格绒益希是就读于攀枝花的木里籍中职毕业生。毕业后,在攀枝花第六批对口帮扶工作组的帮助下,他们在攀枝花找到了心仪的工作。与他们一同留下来的还有另外18名在攀就读的木里籍“9+3”中职毕业生。“从木里到攀枝花,从上学到工作都得到了工作组的帮助,我们非常感谢他们,一定会干好工作,不辜负这份帮助。”毕业生降初说。

  2019年以来,我市累计投入资金150万元,为木里培训电工、焊工等职业技能人才超过300人,提供就业岗位超过600个,成功转移劳动力140余人,帮助当地群众实现务工收入400余万元。

  送岗位

  促进乡村振兴要利用好富余的劳动力,劳动力的利用需要充足的岗位,充足岗位是就业的前提。2021年5月,攀枝花第六批对口帮扶工作组队员袁世兵赴木里县人社局挂职副局长,分管社保、就业等相关工作。如何帮助木里县老百姓解决就业问题是袁世兵和攀枝花第六批对口帮扶工作组的干部们最关心的事情。

  为帮助木里县老百姓更好地实现就业,袁世兵和攀枝花第六批对口帮扶工作组其他队员积极协调我市人社部门,在第六批对口帮扶工作组和我市人社部门共同努力下,2021年10月,攀枝花的21家企业赴木里县开展招聘会,为木里县老百姓提供了40个类别208个就业岗位,岗位平均薪资达5700元,为木里县巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接注入了源头活水。

  送技能

  解决“饭碗”问题,技能是关键。如何提升木里县老百姓的就业技能,变“输血”为“造血”,让他们在家门口就能实现就业,是攀枝花第六批对口帮扶工作组的援藏干部们一直在做的事情。

  “学习了焊工技术,以后我们不仅能够焊接自家的圈舍、门窗,而且当外出务工就业或乡上村上有劳务需求时,接受过电焊工培训的村民都能够得到优先雇用的机会。”9月19日,攀枝花市技师学院赴木里县固增苗族乡开展电焊技能培训,参加培训的村民苏朗扎西说。

  为了让365体育滚球:村民掌握一门技能,攀枝花市人力资源和社会保障局协调技师学院赴木里县固增苗族乡开展技能培训,计划培训技能人才100余人,推动木里农村富余劳动力转移就业20余人,用技能帮扶点亮老百姓的致富希望。

  被点亮希望的还有白碉村。为把技能培训送到大山深处,2021年9月以来,袁世兵多次与攀枝花市技师学院协商沟通,邀请学院讲师赴木里县为白碉村及周边居民开展培训。在袁世兵的积极对接下,截至目前,攀枝花市技师学院已有近10位讲师赴木里县白碉苗族乡开展了3场技能培训,帮助110名白碉村民通过结业考试,并取得合格证书。

  对于务农的村民而言,农业技能培训是“刚需”。攀枝花第六批对口帮扶工作组的援藏干部积极与攀枝花市农林科学院协调,2021年12月,攀枝花市农林科学院派出专家团队赴木里县开展特色农产品科技服务,专家们结合木里高山高寒的气候特征,为当地村民推荐试种经济作物,围绕果树选育、肥料配比、剪枝疏果等种植技术,对果农进 行集中培训和现场示范指导,今年初果树已挂果,明年就能获得效益。

  攀枝花市第六批对口帮扶工作组领队、木里县委常委、副县长高升洪说:“培训是好事,把好事做好、把实事做实,是攀枝花人社干部的责任和担当。对口帮扶木里,就要把先进的理念、科学的管理传递给当地的干部群众,培育365体育滚球:的本土技能人才,相信在攀木两地的共同努力之下,木里县的发展一定会越来越好。”(李正国 马权 本报记者 李媛)

审核: 何强   责任编辑: 王瑶